Odwiedzin 33082568
Dziś 1376
Niedziela 7 marca 2021

 
 

Forum: Życie w Szwecji - Umowa na pół roku i ciąża

 
 

Pokaż wpisy
AutorUmowa na pół roku i ciąża
Gosia 844


Wpisów: 19
Od: 2020-11-22
2021-02-22 12:49
Witam mój problem dotyczy mojej obecnej sytuacji,mam podpisać umowę o pracę na pół roku i czy muszę informować że jestem w ciąży ?? Czy jak tego nie zgłosze grożą mi z tego powodu jakieś sankcje że strony pracodawcy ??Jestem w trzecim miesiącu
  Profil uzytkownika: Gosia 844     
pati_sko


Wpisów: 8334
Od: 2006-05-15
2021-02-22 13:18
Wklejam, zeby sie nie powtarzac informacjami znalezionymi na necie


"Hej!Jag är arbetssökande just nu och har dessutom precis fått veta att jag är gravid (i vecka 5). Hur ska jag göra om jag får jobb nu? Måste jag meddela arbetsgivaren att jag är gravid innan jag skriver på anställningsavtal? Eller får jag skriva på utan att säga något om graviditeten?


SVAR
Hej och tack för att du vänder dig till Lawline med din fråga!

I anställningssituationer har arbetsgivaren en frågerätt och arbetstagaren en upplysningsplikt. Mer specifikt innebär detta att det i svensk rätt inte finns någon begränsning av vad arbetsgivaren får fråga om på en arbetsintervju. Det anses dock strida mot god sed, men är inte otillåtet, att ställa irrelevanta frågor om personliga förhållanden. Vidare är arbetstagaren som utgångspunkt skyldig att svara sanningsenligt på arbetsgivarens frågor. I praktiken kan arbetstagaren dock inte straffas för vilseledande svar på frågor som ur allmänt synsätt kan hållas hemliga (exempelvis en graviditet). Det enda en arbetstagare inte får ljuga om är alltså förutsättningar som är nödvändiga för möjligheten att utföra arbetet.

Utöver arbetsgivarens frågerätt har arbetstagaren en självständig upplysningsplikt. Denna omfattar sådana omständigheter som har direkt betydelse för arbetstagarens möjligheter att utföra arbetet (brott mot detta kan vara saklig grund för uppsägning). Tvärtom har arbetstagaren alltså ingen skyldighet att upplysa om sådant som försvårar dennes möjligheter att få anställning men inte påverkar möjligheten att utföra arbetsuppgifterna.

Svaret på din fråga är alltså att du inte är skyldig att berätta om graviditeten innan du tar anställning. En graviditet är en sådant personligt omständighet som inte har någon relevans för din kompetens att utföra arbetet. Du har alltså ingen självständig upplysningsplikt och är enligt allmän uppfattning heller inte skyldig att svara sanningsenligt på en eventuell fråga från arbetsgivaren angående graviditet.

Tilläggas kan att det förhållande att du är gravid inte ger arbetsgivaren rätt att välja bort dig i en rekryteringsprocess. Skulle du berätta om graviditeten och arbetsgivaren därefter anställer någon annan med sämre meriter än dig, talar omständigheterna starkt för att du har du blivit direkt diskriminerad på grund av kön (graviditet anses kopplat till det kvinnliga könet) (1 kap 4 & 5 § diskrimineringslagen). Följden av detta blir inte att du kan tvinga till dig arbetet, men ger dig rätt till diskrimineringsersättning från arbetsgivaren (5 kap 1 § diskrimineringslagen)."


https://lawline.se/answers /maste-man-beratta-om-graviditet-innan-ma n-blir-anstalld
  Profil uzytkownika: pati_sko     
Gosia 844


Wpisów: 19
Od: 2020-11-22
2021-02-22 13:48
Bardzo wyczerpujące dziękuję i przepraszam za ponawianie pytania pozdrawiam
  Profil uzytkownika: Gosia 844     
pati_sko


Wpisów: 8334
Od: 2006-05-15
2021-02-22 14:24
No przestan, nie masz za co przepraszac



Ta z lekka uszczypliwa uwaga, byla skierowana do tych stalych milusinskich bywalcow, ktorzy maja czasem jakies "ale".



Wybacz, ze te uwage zamiescilam w taki sposob,ze odebralas to do Ciebie.


  Profil uzytkownika: pati_sko     
kajetan
Sztokholm


Wpisów: 16412
Od: 2000-09-01
2021-02-22 14:28
W Twojej konkretnej sytuacji to wydaje mi się, że powinnaś poinformować. Jeżeli jesteś w 3-cim miesiącu ciąży i podpisujesz umowę na czas określony 6 miesięcy, to jest duże prawdopobieństwo, że wpłynie to na Twoją możliwość wykonywania pracy pod koniec okresu zatrudnienia. To zależy oczywiście od rodzaju pracy, od tego czy jesteś na początku czy końcu tego trzeciego miesiąca itd. itp. Ogólnie, jeżeli uważasz że ciąża nie wpłynie na Twoją możliwość wykonywania tej pracy to nie musisz informować, ale jeżeli uważasz że jest ryzyko że wpłynie, to wypada poinformować.
  Profil uzytkownika: kajetan     
Gosia 844


Wpisów: 19
Od: 2020-11-22
2021-02-22 17:42
Pati sko nie biorę tego do siebie spokojnie ja nie z takich haha
  Profil uzytkownika: Gosia 844     
befsztyk


Wpisów: 798
Od: 2016-08-04
2021-02-22 18:05
Gosia, nasza Pati to chodząca dobroć.
  Profil uzytkownika: befsztyk     
black sabbath


Wpisów: 7674
Od: 2012-06-16
2021-02-22 18:39
,umnie jak jeden sie zatrudnil to powiedzial ze dziecko w drodze i chce wziasc 9 mies,maciezynskiego ,niebylo problemu,umowa na 6 mies,??? co to znaczy???? bom za stary ,,probny okres??? czy tylko 6 mies ?? zawsze jest lepiej powiedziec bo w innym przypadku wyjdziesz na glupa i naprawde bedzie tobie glupio a tak wiedza z gory jak jest ,
  Profil uzytkownika: black sabbath     
Kontener


Wpisów: 139
Od: 2020-04-26
2021-02-22 19:45
wyżej są wklejone informacje po szwedzku, ale ty pewnienie nie znasz szwedzkiego bo jak byś znała to byś nie pytała na tym forum
w tym wklejonym materiale brakuje pewnych istotnych informacji, ale nie pytasz o nie to je zostawiamy

ABSOLUTNIE NIE MUSISZ INFORMOWAĆ PRACODAWCY O TYM, ŻE JESTEŚ W CIĄŻY

  Profil uzytkownika: Kontener     
Kontener


Wpisów: 139
Od: 2020-04-26
2021-02-22 19:51
nie musisz a nawet nie powinnaś, bo ryzykujesz że umowa nie zostanie w ogóle podpisana



  Profil uzytkownika: Kontener     
Kontener


Wpisów: 139
Od: 2020-04-26
2021-02-22 20:00
najprawdopodobniej ta umowa jest umową próbną czyli provanställning
w takiej sytuacji pracodawca może cię zwolnić w każdej chwili nie podając nawet podowu
Pracodawcy czekają zwykle do końca okresu zatrudnienia i nie zwalniają bojąc się posądzenia o dyskryminację
  Profil uzytkownika: Kontener     
black sabbath


Wpisów: 7674
Od: 2012-06-16
2021-02-22 20:01
kontener trochę racji masz ale jak będzie się czuła w pracy jak to wyjdzie na wierzch,zrobia mniej idiotkę i sama się zwolni bo niewyrobi
  Profil uzytkownika: black sabbath     
Kontener


Wpisów: 139
Od: 2020-04-26
2021-02-22 20:05
oj, dopiero teraz zauważyłem że już nie potrzebujesz więcej info
nie czytam zwykle innych wpisów poza autorem tematu ale jakoś mi umknęło, żę już podziękowałaś.
Gratulacje förresten.
  Profil uzytkownika: Kontener     
Kontener


Wpisów: 139
Od: 2020-04-26
2021-02-22 20:06
I nigdy przenigdy nie zwalniaj się sama chyba że chcesz.
Absolutnie nie musisz.
  Profil uzytkownika: Kontener     
Gosia 844


Wpisów: 19
Od: 2020-11-22
2021-02-22 22:43
Myślę że już wiem wszystko co powinnam a umowa ma być na pół roku później z możliwością przedłużenia na stałe tak powiedziała koordynatorka jeśli tak ja mogę nazwać korzystam więc z rady i nie mówię nic a jak zacznie być widać cóż wydaje mi się że wtedy będę się martwiła dopóki będę się czuła dobrze będę smigala ha także trzymajcie kciuki
  Profil uzytkownika: Gosia 844     
Kontener


Wpisów: 139
Od: 2020-04-26
2021-02-23 08:35
nie powinnaś wierzyć temu co mówi koordynatorka tylko dokładnie sprawdzić treść umowy bo tam zwykle jest co najmniej jeden haczyk na twoją niekorzyść
  Profil uzytkownika: Kontener     
Pikowany_Kon


Wpisów: 10918
Od: 2015-10-25
2021-02-23 14:49
Jesli pracodawca jest szwedzki, to nalezy sie przyznac,nic ci nie zrobi.
Ale jesli to Polka, to nie ma znaczenia czy sie przyznasz i tak posypia sie gromy.
  Profil uzytkownika: Pikowany_Kon     
black sabbath


Wpisów: 7674
Od: 2012-06-16
2021-02-23 16:53
pikowany ma 100% racji
  Profil uzytkownika: black sabbath     
Kontener


Wpisów: 139
Od: 2020-04-26
2021-02-23 20:31
i jeszcze jedno: jak najszybciej zapisz się do a kassa, np alfakassa
tak na wypadek gdybyś została bez pracy po tych 6 miesiącach
  Profil uzytkownika: Kontener     
Kontener


Wpisów: 139
Od: 2020-04-26
2021-02-23 20:33
albo wcześniej (odpukać)
  Profil uzytkownika: Kontener     
Polopicante


Wpisów: 170
Od: 2018-08-19
2021-02-23 20:45
A ja kochana zycze Ci,żeby oczekiwany maluszek był zdrowy.
Praca,kasa itd, to zmartwienie dorosłych,a ważne jest nowe życie. Dbaj o siebie.
  Profil uzytkownika: Polopicante     
Gosia 844


Wpisów: 19
Od: 2020-11-22
2021-02-24 16:31
Jak i gdzie załatwić ta alfakassa
  Profil uzytkownika: Gosia 844     
pati_sko


Wpisów: 8334
Od: 2006-05-15
2021-02-24 18:11
Tutaj:

https://www.alfakassan.se/ Anslutning


  Profil uzytkownika: pati_sko     
pati_sko


Wpisów: 8334
Od: 2006-05-15
2021-02-24 18:13
Najszybciej jak ma sie e-legitymacje.

Inaczej trzeba zamowic sobie formularz.
Wszystko w podanym linku.

  Profil uzytkownika: pati_sko     
JaNikt


Wpisów: 663
Od: 2016-04-16
2021-02-24 19:12
Gocha, najważniejsza sprawa, to jak najszybciej ustalić ojca.
  Profil uzytkownika: JaNikt     
Gosia 844


Wpisów: 19
Od: 2020-11-22
2021-03-02 19:55
Ojciec znany mieszkamy razem jesteśmy po ślubie także luzik haha
  Profil uzytkownika: Gosia 844     
JaNikt


Wpisów: 663
Od: 2016-04-16
2021-03-03 07:50
Gosia, wybacz, jakoś tak zabrzmialo mało elegancko, nie miałem nic złego na myśli.
Uściski dla calej rodziny.
  Profil uzytkownika: JaNikt     
black sabbath


Wpisów: 7674
Od: 2012-06-16
2021-03-03 16:38
Ojciec znany mieszkamy razem jesteśmy po ślubie także luzik haha

wyluzujesz sie po pol roku ,powodzenia
  Profil uzytkownika: black sabbath     
alwa12


Wpisów: 9905
Od: 2015-08-26
2021-03-03 18:09
Gosia, sil w pracy, szybkiego porodu w trakcie jego trwania, zdrowego dzidziusia, powodzenia w zyciu,
czyli wiatru w zagle
  Profil uzytkownika: alwa12     
Forum -> Życie w Szwecji -> Umowa na pół roku i ciąża
Pokaż wpisy






REMONTY (Skara)
Prace ogólnobudowlane (Stockholm )
Sprzątanie/ Lund- Malmö (Lund)
Stolarz (GÖTEBORG)
Malarz, Spachlarz (GÖTEBORG)
Budowa domow Ytong (Malmö)
Hydraulik (Stockholm Göteborg )
wiata (vallentuna)
Więcej





Graniczne kamienie w Szwecji.
Agnes na szwedzkiej ziemi
Szwedzkojęzyczne serie książek, które podbiją serca Waszych dzieci: 0-2 lata
Polska Mama Za Granicą
'Bieguni' Olgi Tokarczuk - recenzja
Polska Mama Za Granicą
Masoński sierociniec w Sztokholmie.
Agnes na szwedzkiej ziemi
'Behawiorysta' Remigiusza Mroza - recenzja
Polska Mama Za Granicą
Zazdrość, albo płoń, Oslo, płoń
Szwecjoblog - blog o Szwecji
Pałac Bro Hof.
Agnes na szwedzkiej ziemi


Odwiedza nas 54 gości
oraz 3 użytkowników.


2020-02-16 All Inclusive - przedstawienie teatralne https://t.co/ab0UqTsjrU
2020-02-16 All Inclusive - przedstawienie teatralne https://t.co/aqbzjleF5Z
Michał Wiśniewski i Classic w Göteborgu - relacja https://t.co/9sIesWFphe
2019-12-08 Jarmark bożonarodzeniowy https://t.co/3z0VBnT3vU
2019-12-06 Jarmark bożonarodzeniowy https://t.co/eJB5dWRUE7
Wiecej
Jak zaciąć prace na ciężarówce
Testy na covid
Koronawirus, zachowanie, uwagi,profiliktyka
Szwedzki „wstyd przed lataniem” napędza renesans podróży koleją
Katarzyna Tubylewicz: W Sztokholmie to, gdzie mieszkasz, zaskakująco dużo mówi o tym, kim jesteś
Migracja przemebluje Szwecję. Rosną notowania skrajnej prawicy
Szwedka, która wybrała Szczecin - Zaczęłam odczuwać, że to już nie jest mój kraj
Emigracja dała mi siłę i niezależność myślenia










© Copyright 2000-2021 PoloniaInfoNa górę strony