Autor | Pytanie o Försäkringskassan |
gosa Göteborg
Wpisów: 341 Od: 2011-05-10
| 2011-07-27 08:42 Pracodawca zatrudnia pierwszego w życiu pracownika.
Od czego zależy ile płaci podatku? Od wieku pracownika? Od gminy (firmy czy pracownika)?
Ile płaci na ubezpieczenie? Sam musi coś zgłaszać do Försäkringskassy, czy tylko pracownik wysyła formularz i kopię umowy żeby się ubezpieczyć?
|
| |
Reni69
Wpisów: 170 Od: 2009-10-15
| 2011-07-27 11:23 Pracodawca placi podatek ( ok 30 % ) do skatteverket, zalezy on w jakiej gminie pracownik jest zameldowany.
Ubezpieczenia socjalne placi pracodawca rowniez do skatteverket, wynosi ono 31,42%.
Fk nie ma z tym nic wspolnego. Jezeli pracownik nie jest jeszcze zarejestrowany w FK to najwyzszy czas to zrobic, bo to jest w jego interesie. Pracodawca moze mu ew pomoc, ale nie musi, bo to nie nalezy do obowiazkow pracodawcy.
A na marginesie do tego pracodawcy , ktory pierwszy raz zatrudnia, albo kup sobie program do wyplat ( np Visma lön ) albo niech pårace papierkowe wykonuje ksiegowy.
Powodzenia |
| |
gosa Göteborg
Wpisów: 341 Od: 2011-05-10
| 2011-07-27 12:17 Czy wyliczenia z http://www.ekonomifakta.se /sv/Fakta/Skatter/Rakna-pa-dina-skatter/R akna-ut-din-skatt/ są dokładne i można na nich polegać? |
| |
kajetan Sztokholm
Wpisów: 16835 Od: 2000-09-01
| 2011-07-27 12:35 Podatek odprowadzasz wg skattetabell pracownika. Jaki pracownik ma skattetabell moze sie dowiedziec w Skatteverket (wiem, ze moj ostatni pracodawca kazal mi przeslac sobie wydruk ze skattevarket o tej jaka skattetabell mam, jak bylo z wczesniejszymi, nie pamietam.)
Skattetabeller moze znalezc tu:
http://www.skatteverket.se /privat/skatter/arbeteinkomst/vadblirskat ten/skattetabeller/kommunalaskattesatserm munder2011/preliminaraskatt.4.5e79ffa112c ae76ec6c80002463.html
Ale tak serio, to jezeli nie wiesz takich podstawowych rzeczy, to moze naprawde popros o pomoc jakas ksiegowa. |
| |
gosa Göteborg
Wpisów: 341 Od: 2011-05-10
| 2011-07-27 13:30 Dzięki za odpowiedzi. To nie ja jestem pracodawcą, nigdzie tego nie napisałam! |
| |
gosa Göteborg
Wpisów: 341 Od: 2011-05-10
| 2011-07-27 19:42 Czy pracodawca ma więcej obowiązków, gdy zatrudnia osobę z nieuregulowaną jeszcze sytuacją w Szwecji(brak PN, pobytu itd.)?
Czy taki pracownik po prostu troszczy się sam o swoje sprawy a dla pracodawcy nie ma żadnego znaczenia czy ten ktoś ma uregulowane tego typu sprawy (oprócz PN lub SN) i formalności wyglądają tak jakby zatrudniał dłużej mieszkającą tu osobę? |
| |
darsim Stolica
Wpisów: 27205 Od: 2004-10-07
| 2011-07-27 20:11 zalezy od wieku
http://www.ekonomiprogram. biz/undomar_arbetsgivavg.htm
|
| |
gosa Göteborg
Wpisów: 341 Od: 2011-05-10
| 2011-07-27 20:38 Mniejszy podatek za osoby do 26 r.ż. - czy to nadal obowiązuje (w tekście mowa tylko o roku 2007 i 2008) i czy jakoś przyczynia się do ewentualnych komplikacji rozliczeniowych? |
| |
darsim Stolica
Wpisów: 27205 Od: 2004-10-07
| 2011-07-27 21:29 nadal obowiazuje |
| |